工资支付办法
工资支付办法
发布时间：2026-01-07 15:37:33
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 题搜搜 官方老师解答 )
答案：1 必须以法定货币（人民币）进行支付，不得以实物或者有价证券代替；2 必须有书面记录（数额、时间、签字），用人单位保存两年以上；3 必须向劳动者提供一份个人的工资清单；4 必须在约定的时间支付；5 至少每月支付一次；
相关试题
- 1.工资支付办法
- 2.工资支付主要包括（ )。
- 3.《江苏省工资支付条例》规定的工资包括计件工资。
- 4.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资%的工资
- 5.1.根据《保障农民工工资支付条例》,用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账并至少保存
- 6.根据《工资支付暂行规定》，用人单位应通过与( )或者其他形式协商制定内部的工资支付制度。
- 7.根据《工资支付暂行规定》，用人单位应通过与( )或者其他形式协商制定内部的工资支付制度。
- 8.《工资支付暂行规定》所称工资，是指用人单位依据()的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
- 9.根据《工资支付暂行规定》，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的()、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。
- 10.《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作的,应支付不低于工资的200%的工资报酬。( )
